人才招聘

职场贵人在何处

【导语】:近日,汉口京汉大道上一咖啡店里,举办了一场主题为“聊聊职场贵人”的沙龙。来自武汉不同行业的HR和职业经理人在沙龙里分享着职业路上的“贵人贵事”。“贵人”或许是老板、师父、教练、主管、引荐人。俗话说,七分努力,三分机会,有了贵人提携,不仅能缩短成功的时间,还能壮大自己的筹码。

  职场“贵人”在哪里

  职场人士都希望能遇到“贵人”,可没有相逢时,“贵人”们躲在哪里呢?

  贵人其实就在我们身边。贵人出手,大都是基于爱才、惜才,当别人赏识你的才华,就像是“千里马遇到伯乐”。我的一位朋友入职时,做事勤奋、认真,甚得上司赏识,从做人到做事,从业务到职场规则,不断对其进行教诲,朋友一直紧随这名上司,从行政专员做到大区经理,上司出国前,推荐我的那名朋友接替了自己的位置。这样的“贵人”就是远在天边、近在眼前。

  曾有人说,每一个人都可以当你的贵人,我觉得职场处处皆贵人。

  “贵人”也许是“恶人”

  我曾听说过,很多贵人最初是以严厉、甚至刁难的形象出现的。所以,别因为受不了这些,而错过和贵人结缘的机会。

  生命中重要的人和事情,很难一开始就以最好的形象出现。我刚工作时就遇到一位以强势和严厉著称的上司,现在想来,我确实该感谢这位上司对我的严厉要求,让我养成良好的职业习惯及职业素养,虽然我当时曾被上司“折磨”得想辞职。

  无论好人还是坏人,只要对你有重大影响的人,就是你的职场贵人。

  有准备的人更容易遇贵人

  要想贵人从茫茫人海中选择帮助你,也并不容易,怎么才能得到贵人的相助呢?

  贵人一直青睐有准备的人。她大学毕业后进入一家国企工作,其间挤出时间攻读完MBA,自学了英语,后来有一个知名外企在大陆招聘,当时公司的一名中层相中了她。她凭着流利的英语,良好的专业知识顺利加入那家外企,从国企职员转身成为外企白领,上司也给了她很多帮助。

  如何得到贵人相助,就是机遇的问题了。首先必须勤奋学习,修炼好“内功”,其次是善于抓住机遇。总之,机遇看上去非常偶然,但一定是个人细致经营的结果,所以最重要还是做个“有心人”。

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